Công ty Bất động sản Đại Tín cần tuyển nhân sự

Nhân viên kinh doanh Bất động sản bán hàng: Số lượng 200.

Có xe máy, laptop cá nhân.
Cơ chế hoa hồng tối đa 50/50 tổng hoa hồng vụ chốt.
Học nghề 01 tuần – ĐI LÀM NGAY sau khóa học.
Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo theo lộ trình 01 tuần – sau 01 tháng – sau 03 tháng và sau 06 tháng làm việc.
Được các lãnh đạo công ty trực tiếp đào tạo: Lãnh đạo công ty Bất Động sản Đại Tín là ai?

Nhân viên kinh doanh phát triển nguồn hàng ( Chuyên gia): Số lượng 50.

Đã từng làm Môi giới ở Công ty Bất động sản có quy mô trên 300 nhân sự, đã từng chốt nhà.
Phát triển nguồn nhà tại các quận của Thủ đô Hà Nội.
Được đào tạo bài bản, chi tiết, thiết thực có khả năng áp dụng cao cho công việc: Pháp lý, quy trình giao dịch, quy hoạch….
Được đào tạo theo lộ trình 01 tháng – 03 tháng – 06 tháng, có kiểm tra bắt buộc sau các khóa đào tạo bới các chuyên viên Ngân hàng, luật sư, cán bộ quy hoạch: Do Công ty mời về.
Cơ chế hấp dẫn nhất toàn quốc, ví dụ vụ chốt hoa hồng 100 triệu: Đầu chủ nhận về túi 27 triệu.
Được các lãnh đạo công ty trực tiếp đào tạo: Lãnh đạo công ty Bất Động sản Đại Tín là ai?

Vị trí Trưởng phòng kinh doanh phát triển hệ thống: Số lượng 20.

Đã từng làm quản lý hoặc làm Bất động sản tối thiểu 01 năm ở Công ty Bất động sản có quy mô trên 500 nhân sự.
Tốt nghiệp tối thiểu hệ Đại học.
Được đào tạo làm quản lý, hướng dẫn phát triển nhân sự, hỗ trợ nhân sự, đào tạo giúp phòng: Trợ lý – các quản lý thứ cấp hỗ trợ phát triển trong phòng.
Hưởng cơ chế tối đa 25% tổng hoa hồng.
Hưởng quyền lợi trực tiếp 50%(18%) vĩnh viễn khi phát triển được Đầu chủ và Trưởng phòng, hưởng đến khi Đầu chủ or Trưởng phòng còn hợp tác.
Được các lãnh đạo công ty trực tiếp đào tạo: Lãnh đạo công ty Bất Động sản Đại Tín là ai?

Văn phòng tại tầng 1 tòa nhà chung cư đi lại rất thuận tiện, cơ sở vật chất mới – hiện đại – tiện nghi – đặc biệt mạng wifi tốc độ cao (super speed) thiết kế cho 1000 thiết bị kết nối cùng lúc (chuẩn 4.0).